عبدالمقصودحجازى مراقب منتدى التربية والتعليم
اسم الدولة : مصر
| موضوع: المركز التربوي للبحوث والإنماءاللبنانى الشقيق وتدريب أفراد الهيئة التعليمية على المناهج الجديدة الثلاثاء يوليو 29, 2008 1:28 am | |
| المركز التربوي للبحوث والإنماءاللبنانى الشقيق وتدريب أفراد الهيئة التعليمية على المناهج الجديدة بعد أن أنجز المركز التربوي للبحوث والإنماءاللبنانى الشقيق وتدريب أفراد الهيئة التعليمية على المناهج الجديدة للتعليم العام ما قبل الجامعي في جميع المواد التعليمية لجميع الحلقات؛ عمد إلى تحضير وتنفيذ مشروع التدريب المستمر بهدف تطوير كفايات أفراد الهيئة التعليمية ورفع انتاجيتهم للوصول إلى تحسين الجودة في التعليم يقضي مشروع التدريب المستمر بإنشاء جهاز دائم يعتمد على الموارد البشرية والمادية والتكنولوجية لمساعدة المعلمين على تطوير أنفسهم على الصعيدين الشخصي والمهني ويقضي بإنشاء مراكز تدريب داخل دور المعلمين والمعلمات تستقبل المعلمين وتقوم بوضع خطة عمل سنوية للدورات التدريبية وفق الحاجات المناطقية يشارك في هذا المشروع، إلى جانب وزارة التربية والمركز التربوي (المشرف على تنفيذ المشروع) البنك الدولي (مشروع الإنماء التربوي) والحكومة الفرنسية (اتفاقية التمويل رقم 165/2001 وبناء على القانون رقم 245 المتعلق بمشروع التعليم العام الممول بقرض من البنك الدولي، تم تشكيل لجنة تقنية للتدريب المستمر برئاسة رئيسة المركز التربوي وعضوية مندوبين عن المديرية العامة للتربية والمديرية العامة للتعليم المهني والمركز التربوي والمفتشية العامة التربوية ومشروع التعليم العام وممثل عن اتفاقية التعاون التربوي الفرنسي اللبناني وممثل عن رابطة أساتذة التعليم الثانوي وحددت اللجنة المعايير لقبول المرشحين وصدر عن وحدة إدارة مشروع التعليم العام إعلان تضمن الكفاءات والمؤهلات المطلوبة في المرشح بحسب الحلقة والمرحلة وبنتيجة الاختبار تم قبول 96 مرشحا كمدربين في جهاز التدريب المستمر موزعين بحسب المواد وعلى مراكز الموارد الستة التي تم إنشاؤها في دور المعلمين والمعلمات في مراكز المحافظات في: بئر حسن، جونيه، طرابلس، زحله، صيدا، النبطية، على أن يصار الى إنشاء ثمانية مراكز موارد جديدة في عدد من دور المعلمين والمعلمات في مختلف الأقضية ليصبح العدد الإجمالي لمراكز التدريب 14 مركزاً كما ونظم المركز التربوي امتحانا لاختيار مسؤولي مراكز الموارد الستة وتم اختيار مسؤول لكل مركز موارد كما أصدر المركز التربوي إعلانا لقبول طلبات مرشحين لمهام موثقين وتقنيين في مراكز الموارد بحسب شروط معنية وجرت اختبارات لاختيار الناجحين الأول من بين المرشحين لكل من الموثقين والتقنيين وتماشياً مع متطلبات مشروع التدريب المستمر، وتلبية لحاجات مكتب الإعداد والتدريب إلى جهاز بشري يتولى المساعدة في تنفيذ المهام التي استخدمت في إطار هذا المشروع، تمّ تشكيل فرق عمل في مكتب الإعداد والتدريب للقيام بالمهام الجديدة التي أوكلت إليه وقد وزعت على الشكل التالي فريق التواصل للإعلام والتثقيف والتعريف بمشروع التدريب المستمر فريق لوضع مؤشرات لجهاز قياس وتقييم أعمال التدريب فريق لتحديد حاجات التدريب فريق لوضع قوائم مرجعية بكفايات جميع العاملين في إطار التعليم والتدريب وسعياً إلى إبراز أهمية مشروع التدريب المستمر عن طريق نشر ثقافة تدريب جديدة بمفهومها وأبعادها، أعدّ فريق التواصل في مكتب الإعداد والتدريب مستنداً يتضمن شرحاً لجميع أوجه التدريب المستمر وتفصيلاً لأهدافه وهيكليته وتوضيحاً لآلية سير العمل في مراكز الموارد | |
|